Đầu tháng 5/2010, Giám đốc Công quyết định chuyển chị Thái Thị Thuẩn là cán bộ hợp đồng (cháu ruột ông Công) lên làm Phó phòng Tài vụ thế chỗ chị Trương Thị Hường đang là Phó trưởng Phòng phụ trách mảng kế toán thanh toán, kiêm Phó Bí thư Chi bộ. Quyết định này khiến chị Hường phản đối quyết liệt và gửi đơn lên Sở Y tế Quảng Bình nhờ can thiệp, nhưng Sở Y tế cho rằng việc làm của ông Công là đúng quy chế BV.

 

Tiếp đó, ông Công cũng tìm đủ mọi lý do để cho hai nhân viên bảo vệ của BV nghỉ việc, thay vào đó là hai đứa cháu của mình, dù cho hai nhân viên này có hoàn cảnh rất khó khăn, tiền lương hàng tháng là nguồn thu nhập chính của cả gia đình họ. Ông Võ Văn Ly, một trong hai bảo vệ bị mất việc nói: “Tôi năm nay 53 tuổi nên vẫn đủ sức để làm việc. Đồng lương bảo vệ của tôi là cơm gạo cho cả gia đình, trong đó vợ tôi ở nhà và hai con đang đi học. Ông Công cắt việc làm của chúng tôi với mục đích là “thuồn” người nhà ông ấy vào để làm việc”.
 

Ở Lệ Thủy ai cũng biết bác sỹ (BS) Trần Văn Tư, Trưởng khoa Y học Cổ truyền là một người có đạo đức nghề nghiệp, có bề dày về kinh nghiệm, có uy tín với bệnh nhân. Trong quá trình làm việc, BS Tư đã lãnh đạo khoa hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ trong suốt 5 năm liền và vượt chỉ tiêu trong kế hoạch. Vì vậy, 5 năm liền BS Tư được cấp trên tặng thưởng nhiều bằng khen và giấy khen. Ngoài ra, với cương vị là Phó Chủ tịch Hội Đông y huyện Lệ Thuỷ, BS Tư đã xây dựng phong trào khám, chữa bệnh đúng chủ trương và xu thế của xã hội, được Hội Đông y của huyện, tỉnh và Mặt trận Tổ quốc huyện tặng bằng khen và giấy khen nhiều năm liền. Thế nhưng không hiểu sao ông Công lại “đẩy” BS Tư xuống làm Trưởng khoa Nhiễm khuẩn thay cho bà Đỗ Thị Liễu là một hộ lý đã đến tuổi nghỉ hưu. Công việc này hoàn toàn trái ngược với chuyên môn của một Trưởng khoa Y học Cổ truyền. 

Theo BS Tư, ông Công muốn “đẩy” tôi đi chỗ khác để thay thế vào đó là một người có quan hệ mật thiết với ông Công. Sau khi có quyết định luân chuyển cán bộ, BS Tư đã làm đơn xin chuyển công tác, nhưng Giám đốc Công không cho. Vì thế, BS Tư đã viết đơn gửi đi các cơ quan chức năng tố cáo ông Công lộng quyền.
 

Trao đổi với PV Báo Thanh tra, ông Công nói: “Việc thay đổi nhân sự là tôi làm theo chủ trương đường lối của Sở Y tế Quảng Bình và BVĐK Lệ Thuỷ”. Khi chúng tôi đề cập đến vấn đề: Tại sao khi cách chức một số một số đồng chí thì ông lại thế chân con cháu của mình vào vị trí đó? Ông Công nói: “Trong BV cũng cần phải có những bảo vệ biết chơi thể dục thể thao, biết cắt cây cảnh, biết sửa điện nước”…

Được biết, khi còn là Phó Giám đốc BVĐK Lệ Thủy, ông Thái Văn Công đã lợi dụng chức vụ thông đồng ký khống giấy ra viện cho 9 đối tượng để làm hồ sơ thương binh giả. Sau khi sự việc xảy ra ngày 7/3/2009, BVĐK Lệ Thuỷ đã có công văn gửi Sở Y tế Quảng Bình đề nghị không có hình thức kỷ luật đối với ông Công. Không hiểu sao Sở Y tế Quảng Bình lại làm theo đề nghị này?

Bên cạnh đó, ông Công còn bị tố cáo thiếu trách nhiệm trong việc cứu chữa cho bệnh nhân. Cụ thể, ngày 15/6/2010, cháu Nguyễn Thế Long 3 tuổi ở xã Thanh Thuỷ, huyện Lệ Thuỷ bị ngã chấn thương ở đầu. Gia đình đưa cháu Long đến BVĐK Lệ Thuỷ chụp X quang và các BS kết luận không bị chấn thương sọ não, yêu cầu đưa cháu về nhà. Khi gia đình cháu Long xin chuyển viện lên tuyến trên thì Giám đốc BV là ông Công không cho chuyển với lý do cháu Long không sao. Sau khi về nhà thì cháu Long bị nôn mửa, gia đình phải thuê xe đưa cháu vào BV Trung ương Huế. Tại đây, các BS khám và kết luận: Cháu Long bị chấn thương sọ não cần phải nhập viện gấp.
 

Chiều ngày 16/6/2011, ông Trần Quốc Thú (người nhà cháu Long) đến BVĐK Lệ Thuỷ để làm thủ tục. Ông Thú cầm kết quả của BV Trung ương Huế đến cho ông Công xem. Trong đơn tố cáo về thái độ vô trách nhiệm của ông Công gửi lên Bộ trưởng Bộ Y tế, Sở Y tế, UBND tỉnh, Uỷ ban Kiểm tra tỉnh Quảng Bình, ông Thú viết: “Tôi trực tiếp đưa kết quả phim X quang cho ông Giám đốc Công xem và xin giấy giới thiệu của BVĐK Lệ Thuỷ để làm thủ tục nhập viện cho cháu ở BV Trung ương Huế, thế nhưng ông Công làm khó và nói anh thích đưa cháu đi đâu thì đi chúng tôi hết trách nhiệm”.